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工人日报-中工网记者李娜 通讯员杨诚波   

“要将评星定级工作摆在当前基层工会组织建设的突出位置，持续开展镇（街道）、产业园区工会、企事业单位工会等级、星级评定。”近日，四川省成都市总工会在全市基层工会组织建设推进会暨评星定级工作竞进拉练现场会上提出2023年的目标任务——力争实现全市镇（街道）、产业园区工会等级评定率达100%，职工25人以上企事业单位工会星级评定参与率达90%以上、评定率达80%以上。

“评星定级工作的开展，是问诊把脉基层工会组织建设短板，聚力增强基层工会活力的一项创新性工作。”据成都市总工会相关负责人介绍，为“使基层工会真正建起来，转起来，活起来”，充分发挥星级工会组织示范引领作用，去年以来，全市持续推进基层工会职工之家实体阵地建设，新增市级职工之家实体阵地建设项目48个、省级职工之家实体阵地建设项目10个，建设新就业形态劳动者示范性服务站点70个。

在评星定级工作推进过程中，涌现出一大批特色亮点的工作方法和措施。成都市青羊区每年匹配400万元专项资金，扎实开展评星定级工作，全区街道、园区工会等级评定实现全覆盖。成都人力资源服务产业园工会联合会以评星定级工作为抓手，积极打造服务阵地，为职工提供了包含蓉彩空间站、职工食堂和天空森林运动公园3维服务空间。苏坡街道清源社区工会联合会积极引导职工参与“成都工匠”“青羊工匠”“成都市技术能手”等荣誉称号评选以及“成都百万职工技能大赛”等各类活动竞赛，曾小龙、张权威2人获评 “成都工匠”，李婉婉、曾宇珂、何杨3人获评 “青羊工匠”。

自2019年开展评星定级工作以来，成都市总工会坚持以评促建、以评促转、以评促活、以评促强，切实增强了工会组织活力，在规范基层工会建设、提升基层工会工作能力和水平、推动基层工会履行职责等方面发挥了重要作用。

据了解，评星定级工作以基层工会依法建会、依法管会、依法履职、依法维权和改革创新为目标，以基层工会组织规范、制度规范、工作规范为重点，以基层工会充分发挥作用为关键，每年组织对镇（街道）、产业园区工会、企事业单位工会进行等级、星级评定。2022年，成都市总修订完善了《成都市企事业单位工会建设星级评定暂行办法》《成都市镇（街道）、产业功能区（园区）工会建设等级评定暂行办法》，开展竞进拉练活动124场，参与基层工会组织达8397个。评定2021年4、5星级企事业单位工会392个，4、5级镇（街道）、产业功能区（园区）工会14个，评定2022年4、5星级企事业单位工会257个，4、5级镇（街道）、产业功能区（园区）工会18个。